信網3月3日訊 前段時間,青島的“催淚紅包”感動了眾人,同樣作為醫護工作者,青島市第六人民醫院在全院范圍內開展多種形式的“和諧醫患,我做貢獻”主題討論。青島第六人民醫院黨委書記、院長王明民希望全院職工認真學習,將“催淚紅包”精神滲透到自己的日常工作中,形成醫患之間互相尊重、互相關愛的風氣,共譜醫院和諧篇章。院領導、各科室醫護人員都積極參與討論,紛紛講述自己對于“催淚紅包”的看法。
青島第六人民醫院就“催淚紅包”展開討論
討論中,青島第六人民醫院副院長朱維平認為當前社會對醫療行業的誤解非常多,患者往往用挑剔的眼光來看待醫務人員,建立和諧醫患關系已經成為當務之急。“催淚紅包”事件體現的是醫患之間的一種真情,一份信任。作為醫務工作者要堅持職業操守,只要真心付出,一定會得到大家的廣泛認可。
肝病一科曲乃方主任表示,“催淚紅包”的一送一還,表達了醫患雙方的尊重和理解。醫患融洽,雙方都需要換位思考,加強溝通。一個點頭、一次微笑、一聲問候,用不了兩三秒鐘,就能讓醫患關系更加溫暖,衷心希望由催淚紅包產生的“蝴蝶效應繼續下去。”
作為奮戰在一線的護士代表,青島市第六人民醫院門診部車向陽護士長看了“催淚紅包”的報道后,深受感動!“作為一名護士,全心全意為病人服務是份內的事。對護士這個職業來說,沒有固定的節假日,要時刻為患者服務,工作能夠得到病人的認可,是極大地鼓舞和激勵。”
“催淚紅包”折射出了溫暖、親情和理解。醫護人員辛苦勞累,像家人般的呵護與關愛,溫暖了患者?;颊吒惺艿结t護人員“舍小家、顧大家”,默默付出的真情;醫務人員的辛勤付出贏得了病人家屬理解和厚愛。整件事情反映出社會上對醫務人員的肯定和認可。
信媒體記者 杜杲燃
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